DISTANCE LEADERSHIP – FORCIEREN ODER DAVON ABSTAND NEHMEN?
Hatte die Covid-Pandemie auch positive Effekte? Diese auf den ersten Blick vielleicht zynisch anmutende Frage hat durchaus ihre...
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Roland Spitzegger
1. Juli 20234 Min. Lesezeit
KI ODER KO – IST KÜNSTLICHE INTELLIGENZ IM RECRUITING SINNVOLL ODER NICHT?
Kaum ein Tag vergeht, an dem nicht von KI die Rede ist. Das Thema betrifft mittlerweile so gut wie jeden unserer Lebensbereiche und wird...
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Roland Spitzegger
17. Juni 20233 Min. Lesezeit
GENERATION D: WIE DAUERBRENNER, NICHT WIE DINOSAURIER
Wie jeden Tag sah ich auch heute Morgen in den Spiegel und da lachte mir doch glatt wieder dieser 35-jährige entgegen. Na gut, rein...
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Roland Spitzegger
2. Juni 20235 Min. Lesezeit
IT BRANCHE: 1 ZU 0 FÜR EXECUTIVE SEARCH
Executive Search ist ein komplexes und vielschichtiges System, das sich besonders in dynamischen und hochtechnologischen Bereichen wie...
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Roland Spitzegger
16. Mai 20234 Min. Lesezeit
NEW WORK: HAT ARBEIT NOCH ZUKUNFT UND WENN JA WELCHE?
Seit über 30 Jahren bin ich nun im Personalconsulting- und Recruiting-Business, davon die letzten 15 Jahre mit Spitzegger Consultants...
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Roland Spitzegger
3. Mai 20234 Min. Lesezeit
HARD FACTS ÜBER SOFT SKILLS
Lange Zeit wurde im Recruiting vor allem auf Hard Skills geachtet. Die Qualifikationen und Erfahrungen, die sich dem Lebenslauf entnehmen...
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Roland Spitzegger
18. Apr. 20234 Min. Lesezeit
SIND SPITZENMANAGER IHRE MILLIONEN WERT?
Kennen Sie den Namen Patrick Gelsinger? Was nach dem netten Verkäufer im Baumarkt ums Eck klingt, ist der Chef des kalifornischen...
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Roland Spitzegger
3. Apr. 20234 Min. Lesezeit
EXECUTIVE SEARCH – EIN BLICK IN DIE ZUKUNFT
Ostern steht vor der Tür – und damit das Suchen und Finden. Warum also nicht dieses Thema im Hinblick auf die Kernkompetenz von...
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Roland Spitzegger
15. März 20233 Min. Lesezeit
WER HÄTTE DAS GEDACHT: AUCH HIRING KANN JETZT QUIET SEIN.
In der Ruhe liegt die Kraft, sagt man. Aber liegt darin auch mehr Potential für die HR-Branche oder gar ein Ausweg aus der angespannten...
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Roland Spitzegger
3. März 20234 Min. Lesezeit
NEW HIRING. RECRUITING IM WANDEL.
Wissen Sie noch: New Age? Das war irgendwann in aller Munde und ein unglaublich gehypter Begriff, bei dem es – kurz gesagt – um einen so...
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Roland Spitzegger
17. Feb. 20234 Min. Lesezeit
MEHR WHY. WENIGER WHAT. UND WARUM DAS SINN MACHT.
Kennen Sie die nette Parabel? Irgendwann im Mittelalter: Ein Wanderer kommt in eine Stadt und zu einer großen Baustelle. Dort trifft er...
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Roland Spitzegger
1. Feb. 20234 Min. Lesezeit
Binden statt finden: Mitarbeiterloyalität in einem umkämpften Markt
Früher war es keine Seltenheit, dass man als Mitarbeiter von der Lehre bis zur Rente sein ganzes Berufsleben lang in ein und demselben...
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Roland Spitzegger
16. Jan. 20234 Min. Lesezeit
RECRUITING 2023: EIN AUSBLICK
2022 war hart. Der russisch-ukrainische Krieg vor unserer Haustür und die u.a. daraus resultierende Energie- und Wirtschaftskrise lassen...
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Roland Spitzegger
17. Dez. 20224 Min. Lesezeit
PLÖTZLICH ALLES ANDERS - RECRUITING IN DER POSTPANDEMISCHEN WELT
In den letzten fünf bis sieben Jahren hat die Recruiting-Welt enorm an Dynamik gewonnen. Das hängt in erster Linie mit...
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Roland Spitzegger
1. Dez. 20223 Min. Lesezeit
EMPLOYYYER BRANDING FÜR EINE NEUE GENERATION.
Karriere, Kohle und Konsum – die heilige Dreifaltigkeit der Babyboomer- Arbeitsmotivation zählt heute immer weniger. Kein Wunder, die...
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Roland Spitzegger
15. Nov. 20225 Min. Lesezeit
BERUFSBILD PERSONALBERATER – DIE HOHE KUNST DES SUCHENS UND FINDENS.
Vor vielen Jahren, so ziemlich zu Beginn meiner Karriere als Headhunter, besuchte ich nach einer Headhunter-Tagung mit einem alten Hasen...
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Roland Spitzegger
29. Okt. 20224 Min. Lesezeit
CANDIDATE JOURNEY – WIE EINE GUTE REISE NOCH BESSER WIRD
Ein effizienter Bewerbungsprozess ist sowohl für den Kandidaten als auch für das ausschreibende Unternehmen eine große Herausforderung....
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Roland Spitzegger
12. Okt. 20225 Min. Lesezeit
executive search – recruiting in der höchsten liga
Ja, es ist aufwändig. Ja, es ist kostspielig. Ja, es ist zeitintensiv. Dennoch ist Executive Search unerlässlich, um besonders geeignete...
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Roland Spitzegger
29. Sept. 20224 Min. Lesezeit
KPI – Recruiting ist gut, Kontrolle ist besser.
Heute wirds ein bisschen technischer. Von Key Performance Indicators (KPI) wird die Rede sein, also essentiellen Kennzahlen, um die...
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Roland Spitzegger
9. Sept. 20224 Min. Lesezeit
RPO – RECRUITING PROCESS OUTSOURCING ALS OPTIMALE LÖSUNG?
Selber machen oder einen Profi ranlassen? Diese Frage beschäftigt uns im Privatleben ebenso wie im beruflichen Umfeld. Im Recruitung und...
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